Nie je ľahké zistiť, kedy opustiť svoju prvú prácu (alebo akúkoľvek prácu), ale tu je niekoľko vecí, ktoré je potrebné zvážiť, aby ste sa mohli rozhodnúť, kedy odísť.
Pravdepodobne nie je nič také vzrušujúce ako dostať sa do svojej prvej práce v dospelosti. Ale tak, ako by ste si pravdepodobne neupravovali vlasy tak, ako pred 20 rokmi, pravdepodobne budete dovtedy tiež v inej kariére.
Odpoveď na to, ako dlho by ste mali zostať v práci, nie je pre každého rovnaká, takže jeden z najlepších spôsobov, ako zistiť, kedy je ten správny čas, je zistiť, aké sú varovné signály, že by mohol byť čas odísť.
Ako dlho by ste mali zostať v práci?
Ak ste túto otázku položili priateľom, mentorom alebo členom rodiny, sme si istí, že ste narazili na klasickú odpoveď, že „to záleží“. Môžu vám povedať, aby ste odišli z práce, „keď na to bude správny čas“. Aj keď máme radi rady počúvať svoje inštinkty, nie sú veľmi užitočné, ak ste nikdy predtým neodišli zo zamestnania a neviete, aký je ten „správny“čas.
Ak chcete odpovedať na túto otázku, môžete sa pozrieť na niektoré štatistiky a zvážiť niektoré znaky, ktoré naznačujú, že ste v práci mohli zostať dostatočne dlho.
Čo hovoria štatistiky
Podľa Amerického úradu pre štatistiku práce bol medián pracovníkov, ktorí boli u svojich súčasných zamestnávateľov, približne 4,1 roka. Vzhľadom na to, že toto je len stredná hodnota, na oboch koncoch sú určite odľahlé hodnoty, takže tí vaši priatelia, ktorí podľa všetkého opúšťajú prácu každých šesť mesiacov, nemusia byť až tak mimo trendu. Ak existuje veľa rastu a nových príležitostí, alebo len milujete prácu alebo spoločnosť, zostať na pozícii dlhšie ako je priemer môže byť tiež úplne rozumné.
Zatiaľ je potrebné zvážiť príslovie o vysokej škole, ktoré hovorí, že pred odchodom by ste mali zostať vo svojom prvom zamestnaní aspoň jeden rok, čo má stále veľkú kultúrnu dôveryhodnosť.
Čo to všetko pre teba znamená?
Reálne, nemôžete založiť odchod alebo zostať na pozícii mimo čísla. Práca a životný štýl každého človeka sú odlišné, takže niečo také prísne, ako je číselná odpoveď, nebude fungovať. Namiesto toho musíte použiť iné kritériá, aby ste zistili, či je čas na zmenu.
6 znakov, ktoré môžu znamenať, že je čas prejsť na novú prácu
Rovnako ako hostia, ani vy by ste nechceli prekračovať svoje privítanie v práci – najmä v tej prvej. Vedieť, kedy odísť z prvého zamestnania môže byť obzvlášť nervy drásajúce. Ale keď sa tieto znamenia začnú objavovať, mali by ste ich počúvať a premýšľať o tom, čo je pre vás najlepšie.
Rozmýšľaš o odchode
Ak čo i len uvažuješ o odchode, tak to môže byť znak toho, že tvoja pozícia už nesedí ako uliata. Teraz to môže byť spôsobené mnohými vecami, ako je syndróm vyhorenia, obtiažni šéfovia alebo zlá rovnováha medzi pracovným a súkromným životom. Ale ak vaše podvedomie prežúva túto myšlienku dostatočne dlho na to, aby si začala raziť cestu do vašich túlavých myšlienok, mali by ste sa mať na pozore a zvážiť svoje možnosti.
Cítiš sa nepokojný alebo nenaplnený svojou prácou
Poznáte ten nepokojný pocit, ktorý sa objaví tesne pred sviatkami, keď od vašej poslednej dovolenky ubehla dlhá doba a vy ste práve pripravení si oddýchnuť? Ak sa tak cítite každý týždeň, celý týždeň, možno začínate byť nepokojní a potrebujete niečo nové. Rovnako ako zvieratá v zoo, aj ľudia potrebujú vo svojich výbehoch nejakú stimuláciu.
Zdá sa, že sa nevieš motivovať
Nedostatok motivácie môže prameniť z mnohých vecí, no jednou z nich môže byť zotrvanie v práci príliš dlho. Ak sa nedokážete motivovať robiť prácu a je vám jedno, či ju nedokončíte, potom práca, ktorú robíte, vo vás nemusí vyvolať tú motivačnú energiu.
Je to obzvlášť významné, ak si všimnete pokles motivácie alebo niekoľko mesiacov alebo rokov bez akýchkoľvek veľkých životných zmien alebo obáv o duševné zdravie, pretože túto situáciu nemôžete pripísať ničomu inému.
Platiť účty je ťažké
Niekedy vaša práca nerastie s vami. Začínate na jednej mzde a možno nedosiahnete žiadne výrazné zvýšenie alebo zvýšenie, ktoré by zodpovedalo vášmu meniacemu sa životnému štýlu alebo inflácii. Ak už nedokážete platiť svoje účty zo svojej práce na plný úväzok, potom je to dobrý dôvod na to, aby ste zvážili odchod z práce.
Nezáleží na tom, ako veľmi milujete prácu; ak vás dostatočne nekompenzujú, pravdepodobne je čas ísť.
Vyčerpali ste všetky príležitosti naučiť sa nové zručnosti
Kedykoľvek začnete novú prácu, je tu množstvo príležitostí, ktoré čakajú na prijatie. Môžete sa učiť od spolupracovníkov, programov podporovaných vašou spoločnosťou, ako aj v práci. Ale v určitom okamihu sa dozviete všetko, čo spoločnosť ponúka.
Ak sa vám nenaskytnú žiadne nové príležitosti na získanie nových skúseností a nových zručností, možno je načase postaviť sa na novú pozíciu.
Beriete na seba viac, než si vaša rola vyžaduje
Na konci dňa, ak sa vaši šéfovia cítia pohodlne a sú si istí, že zvládnete pracovné zaťaženie, ktoré presahuje to, čo je v popise vašej práce, potom vedia, že ste sa na svoju pozíciu príliš kvalifikovali. Za normálnych okolností vás tu niekto povzbudí povýšením. Ale ak už uplynul nejaký čas a nezazvonili žiadne povýšenia, možno by ste mali zvážiť novú pozíciu na ďalšej úrovni svojej kariéry.
Pripravený ísť ďalej? Pred odchodom zo zamestnania dbajte na túto jednu radu
Ak ste pripravený posunúť sa k ďalšej kapitole svojej pracovnej kariéry, máme pre vás dôležitú radu – neodchádzajte zo svojej práce, kým nebudete mať naplánovanú ďalšiu. Samozrejme, existujú výnimky z pravidla, ale ak je dôvodom vášho odchodu to, že ste prerástli pozíciu a spoločnosť, nevyvíjajte na seba finančnú a emocionálnu záťaž prekvapením, že na ďalšej zmene skončíte.
Namiesto toho sa aktívne uchádzajte o prácu a pohovorte si o prácu, zatiaľ čo stále pracujete na tej starej. Vo všeobecnosti nemusíte svojmu starému zamestnávateľovi oznamovať, že si hľadáte nové pozície. Len počkajte, kým podpíšete papiere na novú prácu, a ak je to možné, napíšte dvojtýždňové oznámenie.
Ak môžete, chcete opustiť túto prvú prácu - alebo naozaj akúkoľvek prácu - za dobrých podmienok. Nikdy neviete, kedy sa vaše cesty môžu v budúcnosti opäť skrížiť.
Urob si láskavosť a odíď, keď je čas
Práca nemusí trvať celý život. Zvyčajne príde čas, keď vám metaforické nohavice vašej práce už nesedia a budete musieť hľadať nový pár, ktorý by ste si obliekli. Čas odchodu každého človeka je iný, ale ak sa ti v živote začnú objavovať tieto znamenia, potom bude asi dobrý nápad osviežiť si životopis a začať hľadať niečo nové.
