Dobrovoľníctvo má pre dobrovoľníka mnoho výhod, vrátane pocitu osobnej spokojnosti, pomoci veci, ktorá je pre vás zmysluplná, a rozvoja cenných zručností, ktoré vám pomôžu v kariére. Dobrovoľníctvo však prináša viac než len odbytisko pre vášeň dobrovoľníka. Dobrovoľníctvo je kľúčové pre úspech mnohých neziskových organizácií a charitatívnych organizácií a mnohé by bez nich nedokázali fungovať.
Dobrovoľníci riešia každodenné potreby
Organizácie potrebujú dobrovoľníkov pre mnohé základné programy a služby. Napríklad takmer každá kancelária potrebuje niekoho, kto bude odpovedať na telefón, zakladať papiere, písať a udržiavať veci organizované. Tieto povinnosti často pripadajú na dobrovoľníkov. Ďalšie opakujúce sa dobrovoľnícke povinnosti sa líšia v závislosti od organizácie, ale medzi bežné príklady patria:
- Potravinové servery a prípravkári
- Lektori pre mládež a dospelých
- Autori a redaktori bulletinov, letákov a listov
- Ľudia z technickej podpory
- Sociálne médiá, údržba webovej stránky a vzťahy s verejnosťou
- Vodiči pre vyzdvihnutie a rozvoz
Jedným z kľúčových ukazovateľov výkonnosti charitatívnej organizácie je percento vyzbieraných peňazí, ktoré skutočne ide na podporu potrieb charitatívnej organizácie. Ak by medzi zamestnancami neboli dobrovoľníci, viac peňazí vyzbieraných charitatívnou organizáciou by bolo na zaplatenie jej zamestnancov, a nie na podporu úsilia charity. V roku 2019 Američania dobrovoľne odpracovali približne osem miliárd hodín v priemernej hodnote 25 dolárov.43 za hodinu. To znamená, že organizácie, ktoré sa spoliehajú na dobrovoľníctvo, ušetria na mzdách približne 203,4 miliardy dolárov, čo ponecháva k dispozícii viac finančných prostriedkov na zabezpečenie cieľovej skupiny obyvateľstva v núdzi.
Vládu poskytujú dobrovoľníci
Väčšinu neziskových a charitatívnych organizácií riadi správna rada, z ktorých väčšina sú dobrovoľníci. Správna rada zohráva kľúčovú úlohu pri stanovovaní vízie, poslania a politiky organizácie. Zvyčajne sú tiež nápomocné pri získavaní finančných prostriedkov a rozvíjaní komunitných kontaktov. Dôležitosť silnej dobrovoľníckej správnej rady nemožno preceňovať, najmä pre menšie neziskové organizácie, ktoré sa snažia nadviazať kontakty s bohatšími jednotlivcami a spoločnosťami vo svojich komunitách. V skutočnosti najmenej 45 % neziskových organizácií vyžaduje, aby členovia správnej rady robili fundraising ako súčasť svojich povinností správnej rady.
Dobrovoľníci sú súčasťou neziskových organizácií
V mnohých prípadoch neziskové organizácie riadia výlučne dobrovoľníci bez platených zamestnancov. Tieto charitatívne organizácie poskytujú v komunite mnoho cenných služieb, či už ide o záchranu zvierat v núdzi, kŕmenie bezdomovcov alebo poskytovanie vzdelávacích služieb dospelým a deťom v núdzi. Bez dobrovoľníkov by tieto organizácie jednoducho neexistovali.
Dobrovoľníci vo vašej miestnej komunite
Dobrovoľníctvo v USA je na vzostupe a vďaka nárastu počtu Američanov ochotných tráviť čas podporou svojich komunít ľudia v núdzi „neprepadnú cez trhliny“, pretože miestne a federálne vládne služby im nedokážu pomôcť. Len v roku 2018 sa 77,34 milióna dospelých dobrovoľne prihlásilo do aspoň jednej organizácie a výskum zistil, že dobrovoľníci majú tendenciu sa zapájať do svojich komunít častejšie ako ľudia, ktorí sa dobrovoľníctvu nevenujú. To zahŕňa starostlivosť o susedov, voliť a prejavovať väčšiu občiansku hrdosť a starať sa o svoje miestne komunity.
Rast verejnej charity
Verejné charitatívne organizácie sa vďaka práci dobrovoľníkov rozrástli aj v USA. V roku 1998 bolo v IRS zaregistrovaných približne 597 236 verejných charitatívnych organizácií ako 501c3 neziskové organizácie, zatiaľ čo v roku 2015 tento počet vzrástol na 1 088 447.
Podujatia na získavanie finančných prostriedkov pre zamestnancov dobrovoľníkov
Milióny neziskových organizácií majú každý rok špeciálne podujatia, ktoré sú kritickou súčasťou ich plánov získavania finančných prostriedkov. Patria sem útulky pre zvieratá, environmentálne organizácie, nadácie pre lekársky výskum, školy, knižnice a dokonca aj skupiny „priateľov“parkov a historických pamiatok. Udalosti môžu zahŕňať:
- Večere v čiernej kravate
- Charitatívna prechádzka a beh
- Verejné umelecké projekty
- Veľké zbierky potravín a zásob
- Aukcie
- Koncerty a hudobné festivaly
Všetky tieto podujatia si vyžadujú desiatky, či dokonca stovky dobrovoľníkov, aby prebehli hladko. To zahŕňa dobrovoľníkov v dňoch udalostí a v mesiacoch pred nimi. Bez dobrovoľníkov by išlo menej peňazí z ich úsilia o získavanie finančných prostriedkov priamo na ciele charity. Namiesto toho by sa zaplatilo viac peňazí v rozpočtových nákladoch na personál podujatí. Dobrovoľníci robia viac ako len pracujú na podujatiach, je tiež pravdepodobnejšie, že budú tiež darcami a 50 % dobrovoľníkov v jednej štúdii uviedlo, že dobrovoľníctvo ich priviedlo k väčším darom, než by si predtým mysleli.
Dobrovoľníci propagujú organizáciu
Neziskové organizácie, najmä tie novšie alebo menšie, sa spoliehajú na dobrovoľníkov, ktorí o nich informujú. Je to v podstate ako staré telefónne reťaze. Jedna osoba to povie 10 svojim najbližším priateľom. Týchto 10 hovorí o ďalších 10 atď. Keď o organizácii vie viac ľudí, týchto ľudí možno požiadať, aby:
- Prispejte alebo vyzbierajte peniaze
- Pomôžte získať pozornosť médií
- Nájdite spôsoby, ako môže organizácia naplniť svoje poslanie
- Pomáhať so sociálnymi a lokálnymi sieťami
Ak by organizácie museli platiť všetkých ľudí, ktorí im v tejto funkcii pomáhali, náklady by boli astronomické a väčšina týchto projektov by skrachovala. Dobrovoľníci môžu mať veľký vplyv na zdravie organizácie a pomôcť komunite vedieť, že existuje. Výskum v jednej štúdii zistil, že 42 % dobrovoľníkov sa stalo jedným z dobrovoľníkov, pretože sa stretli s organizáciou a boli požiadaní, aby sa stali dobrovoľníkmi, čo by sa nestalo bez toho, aby to šírili ďalší dobrovoľníci.
Vedenie príkladom
Jeden skvelý spôsob, ako podporiť dobrovoľníctvo u ostatných, je ísť príkladom. Či už ide o kostol, útulok alebo inú skupinu, dobrovoľníctvo sa zdá byť nákazlivé a prináša výhody nielen organizáciám, ale aj dobrovoľníkom.
